2016年合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區

促進(jìn)新型工業(yè)化發(fā)展政策

 

為促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結構優(yōu)化調整，轉變經(jīng)濟發(fā)展方式，加快新型工業(yè)化發(fā)展，推進(jìn)轉型升級，根據省、市有關(guān)文件精神，結合合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“開(kāi)發(fā)區”）實(shí)際，制定如下政策。

一、資金安排和兌現范圍

1．設立“促進(jìn)新型工業(yè)化和建筑業(yè)發(fā)展專(zhuān)項資金”。專(zhuān)項資金實(shí)行總量控制和預算管理。

2．凡在開(kāi)發(fā)區區域內注冊納稅且申請項目在開(kāi)發(fā)區范圍內實(shí)施、具有法人資格的工業(yè)和建筑業(yè)企業(yè)或其他機構，均屬于本專(zhuān)項資金支持范圍。

二、工業(yè)扶持政策

（一）鼓勵做大做強

3．對開(kāi)發(fā)區表彰的年度優(yōu)秀企業(yè)，給予10萬(wàn)元獎勵，評比辦法每年年底另行制定。

4．培育龍頭優(yōu)勢企業(yè)。對首次入圍全省企業(yè)（綜合）100強的企業(yè)，給予一次性50萬(wàn)元獎勵；對首次入圍合肥企業(yè)50強的企業(yè)，給予一次性20萬(wàn)元獎勵。

5．鼓勵大企業(yè)上臺階。對年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入首次達到10億元的規模以上工業(yè)企業(yè)，給予一次性10萬(wàn)元獎勵；以后每跨越一個(gè)10億元臺階，相應給予10萬(wàn)元獎勵。

6．實(shí)施區“專(zhuān)精特新”企業(yè)培育工程。對當年經(jīng)認定列入區“專(zhuān)精特新”企業(yè)培育工程的規模以上工業(yè)企業(yè)，給予10萬(wàn)元獎補。

7．推進(jìn)企業(yè) “小轉規”。對首次入圍規模以上的工業(yè)企業(yè)，給予一次性10萬(wàn)元獎勵。

（二）推進(jìn)企業(yè)技術(shù)改造

8．對當年列入合肥市“121”重大工業(yè)項目和《合肥市工業(yè)固定資產(chǎn)投資項目庫》的項目，每個(gè)項目給予3萬(wàn)元的項目前期費用獎補。

9．實(shí)施“機器換人”行動(dòng)計劃。對獲得市級“機器換人”和智能化改造項目資金支持的企業(yè)，除享受市級政策規定的補助資金外，區財政再給予所獲補助資金50%的資金配套補助，單一項目最高不超過(guò)200萬(wàn)元；購買(mǎi)開(kāi)發(fā)區生產(chǎn)“機器換人”和智能化改造設備的，區財政再給予地產(chǎn)設備投入總額5%的補助，最高不超過(guò)200萬(wàn)元。

10．通過(guò)政府購買(mǎi)服務(wù)的方式，委托第三方機構為規模以上工業(yè)企業(yè)進(jìn)行技術(shù)改造、兩化融合或管理模式評估對標診斷，提供改造方案、技術(shù)支持等服務(wù)。

11．對獲得市級企業(yè)節能技術(shù)改造項目資金支持的企業(yè)，除享受市級政策規定的補助資金外，區財政再給予所獲補助資金20%的資金配套補助，單一項目最高不超過(guò)50萬(wàn)元。

（三）支持產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展

12．提高核心零部件本地配套率。對我區行業(yè)龍頭骨干企業(yè)通過(guò)專(zhuān)業(yè)分工、服務(wù)外包、訂單生產(chǎn)、產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟等形式，帶動(dòng)區內中小微企業(yè)進(jìn)入產(chǎn)業(yè)鏈或配套體系，年累計配套產(chǎn)品采購額在5000萬(wàn)元及以上的，按新增采購額的1%給予獎勵，單個(gè)企業(yè)獎勵金額不超過(guò)200萬(wàn)元。

13．鼓勵工業(yè)企業(yè)從區外引進(jìn)或在本地培育新辦配套企業(yè)。配套企業(yè)自投產(chǎn)之日起３年內，每年對開(kāi)發(fā)區新增的財政貢獻，70%獎勵給主導企業(yè)，30%獎勵給配套企業(yè)。已簽訂投資協(xié)議并約定相關(guān)“一事一議”政策的項目，不再重復享受該項政策。

14．支持企業(yè)兼并重組。對優(yōu)勢骨干企業(yè)通過(guò)兼并、收購、聯(lián)合、參股等方式成功并購區內資源利用率低、經(jīng)營(yíng)困難的企業(yè)的，重點(diǎn)行業(yè)上下游企業(yè)聯(lián)合重組的，以及優(yōu)勢企業(yè)強強聯(lián)合的，且并購方對目標企業(yè)的實(shí)際現金交易額超1000萬(wàn)元的，給予5%的并購獎補，單個(gè)項目不超過(guò)300萬(wàn)元。

15．鼓勵發(fā)展生產(chǎn)服務(wù)型制造，支持經(jīng)認定的世界500強、中國500強或國內外知名工業(yè)企業(yè)在開(kāi)發(fā)區設立總部或區域性總部，以及采購、研發(fā)、財務(wù)、營(yíng)銷(xiāo)、結算中心等總部型機構。經(jīng)認定的區外新設立的以上總部型機構，按其對開(kāi)發(fā)區新增的財政貢獻前3年給予80%獎勵，后2年給予40%獎勵，累計獎勵額最高1000萬(wàn)元；經(jīng)認定在開(kāi)發(fā)區生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)超過(guò)5年的總部型機構且當年對開(kāi)發(fā)區財政貢獻環(huán)比增長(cháng)15%（含）以上的，按增量部分給予30%獎勵，年獎勵金額最高1000萬(wàn)元。經(jīng)認定的新引進(jìn)總部型機構租用辦公用房的，按其租用房屋租金市場(chǎng)價(jià)的40%給予三年的補助。已簽訂投資協(xié)議并約定相關(guān)“一事一議”政策的項目，不再重復享受該項政策。

（四）鼓勵企業(yè)轉型升級

16．對年綜合能耗1000噸標煤以上的重點(diǎn)用能企業(yè)完成開(kāi)發(fā)區年度節能工作目標的，給予10萬(wàn)元獎補。對當年通過(guò)市級以上清潔生產(chǎn)審核驗收的工業(yè)企業(yè)，給予一次性10萬(wàn)元的獎勵。

17．對當年新認定的省級企業(yè)技術(shù)中心、省級行業(yè)技術(shù)中心、省級工業(yè)設計中心（企業(yè)）、省技術(shù)創(chuàng )新示范企業(yè)、省級工程研究中心、省級工程實(shí)驗室，給予一次性20萬(wàn)元獎勵；對當年新認定的市級企業(yè)技術(shù)中心、市級工業(yè)設計中心（企業(yè)），給予一次性10萬(wàn)元獎勵。

18．對當年新確認的安徽省新產(chǎn)品，每項新產(chǎn)品給予5萬(wàn)元獎勵，規模以上企業(yè)最高獎勵額度累計不超過(guò)50萬(wàn)元，規模以下企業(yè)最高獎勵額度累計不超過(guò)10萬(wàn)元。對當年新認定的省級以上首臺(套)重大技術(shù)裝備，每項給予20萬(wàn)元獎勵。

19．鼓勵企業(yè)標準化體系建設。對當年完成質(zhì)量管理體系(ISO9001)、環(huán)境管理體系(ISO14001)和職業(yè)健康安全管理體系(OHSAS18001)三大體系認證的規模以上工業(yè)企業(yè)，給予認證費用50%的獎補，最高不超過(guò)20萬(wàn)元。

對當年通過(guò)安全生產(chǎn)標準化創(chuàng )建驗收且當年無(wú)安全生產(chǎn)死亡事故的規模以上工業(yè)企業(yè)，獲得國家一級、二級、三級安全生產(chǎn)標準化認證的，分別獎補5萬(wàn)元、2．5萬(wàn)元、1．5萬(wàn)元。對當年通過(guò)安全生產(chǎn)標準化復評的規模以上工業(yè)企業(yè)， 獎補1萬(wàn)元。對當年命名為省級、市級安全文化建設示范企業(yè)的規模以上工業(yè)企業(yè)，分別給予一次性10萬(wàn)元、5萬(wàn)元獎補。

20．支持小微型企業(yè)發(fā)展。對由開(kāi)發(fā)區推介的小微型工業(yè)企業(yè)，按銀行同期基準利率給予上年新發(fā)生流動(dòng)資金貸款利息50%財政貼息，與市級政策不重復享受。

（五）促進(jìn)企業(yè)質(zhì)量品牌建設

21．對當年新認定的市級品牌示范企業(yè)，給予一次性20萬(wàn)元獎勵。對當年新認定為安徽精品的企業(yè)，給予一次性30萬(wàn)元獎勵。

22．對當年新獲得中國馳名商標的工業(yè)企業(yè)，給予一次性30萬(wàn)元獎勵；對當年新獲得安徽省著(zhù)名商標、安徽名牌產(chǎn)品的工業(yè)企業(yè)，給予一次性10萬(wàn)元獎勵；對當年新獲得合肥市知名商標、合肥市名牌產(chǎn)品的工業(yè)企業(yè)，給予一次性5萬(wàn)元獎勵。

23．對首次認定為安徽省質(zhì)量獎的工業(yè)企業(yè)，給予一次性20萬(wàn)元獎勵。對當年獲得國際優(yōu)秀質(zhì)量管理小組的工業(yè)企業(yè)，給予一次性10萬(wàn)元獎勵；對當年獲得國家優(yōu)秀質(zhì)量管理小組、市級質(zhì)量管理小組一等獎、合肥市工業(yè)企業(yè)五星級班組的工業(yè)企業(yè)，給予一次性5萬(wàn)元獎勵。

（六）推進(jìn)兩化融合和互聯(lián)網(wǎng)+

24．對當年新認定的省級兩化融合示范企業(yè)，給予一次性20萬(wàn)元獎勵；對當年新認定的市級兩化融合示范企業(yè)，給予一次性10萬(wàn)元獎勵。

25．對當年獲得市級“智能工廠(chǎng)”、“數字化車(chē)間”認定的企業(yè)，完成項目建設任務(wù)并通過(guò)驗收的，分別給予20萬(wàn)元、10萬(wàn)元獎勵。

26．對應用計算機輔助設計制造技術(shù)、計算機柔性制造技術(shù)、企業(yè)資源計劃、供應鏈管理系統等信息化手段，改造提升企業(yè)設計、生產(chǎn)、管理水平，當年軟件投資100萬(wàn)元以上的兩化融合項目，按照其軟件投資額的5%給予補助，最高不超過(guò)30萬(wàn)元。

27．對當年列入合肥市“翔計劃”的中小企業(yè)，按照每戶(hù)5000元標準予以獎勵。

28．支持企業(yè)利用互聯(lián)網(wǎng)作為營(yíng)銷(xiāo)渠道，創(chuàng )新商業(yè)模式，培育新興業(yè)態(tài)。對利用電子商務(wù)渠道實(shí)現主營(yíng)業(yè)務(wù)收入達到3000萬(wàn)元以上的規模以上工業(yè)企業(yè)，按年度新增網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售收入的1%，給予最高不超過(guò)100萬(wàn)元獎補。

三、建筑業(yè)扶持政策

29．支持企業(yè)上規模。對年主營(yíng)業(yè)務(wù)收入首次突破5億元、10億元、15億元的，增幅超過(guò)當年全市建筑業(yè)平均增長(cháng)水平的建筑業(yè)企業(yè)，分別給予企業(yè)10萬(wàn)元、20萬(wàn)元、40萬(wàn)元的一次性獎勵。每上一個(gè)臺階獎勵一次。

30．支持企業(yè)“走出去”發(fā)展?？偝邪髽I(yè)市外主營(yíng)業(yè)務(wù)收入首次達到2億元、3億元、5億元、8億元的，分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、20萬(wàn)元、40萬(wàn)元的一次性獎勵。

專(zhuān)業(yè)承包企業(yè)市外主營(yíng)業(yè)務(wù)收入首次達到0.5億元、1億元、2億元、3億元的，分別給予5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、15萬(wàn)元、20萬(wàn)的一次性獎勵。

31．對新獲得專(zhuān)業(yè)乙級資質(zhì)的勘察設計企業(yè)給予10萬(wàn)元的一次性獎勵。對市外具有施工總承包一級資質(zhì)、住房和城鄉建設部核準的專(zhuān)業(yè)承包一級資質(zhì)的建筑業(yè)企業(yè)、工程勘察設計專(zhuān)業(yè)甲級資質(zhì)的勘察設計企業(yè)、工程監理資質(zhì)的監理企業(yè)，當年將注冊地變更到開(kāi)發(fā)區的，分別給予30萬(wàn)元一次性獎勵。

32．支持企業(yè)創(chuàng )優(yōu)奪杯。對勘察設計的項目獲“國家級優(yōu)秀工程勘察設計行業(yè)三等獎”或“省級優(yōu)秀工程勘察設計行業(yè)一等獎”的企業(yè)，每個(gè)項目分別給予20萬(wàn)元一次性獎勵；對勘察設計的項目獲“省級優(yōu)秀工程勘察設計行業(yè)二等獎” 的企業(yè)， 每個(gè)項目給予10萬(wàn)元的一次性獎勵。

對企業(yè)承建的工程項目獲得“詹天佑大獎”、“市政金杯獎”、“鋼結構金獎”、“中國建筑工程裝飾獎”以及省級優(yōu)質(zhì)工程 “黃山杯”，每個(gè)項目給予企業(yè)20萬(wàn)元的一次性獎勵。

對企業(yè)承接工程項目連續兩年獲得兩項“琥珀杯”、“廬州杯”的，每個(gè)項目給予企業(yè)20萬(wàn)元的一次性獎勵。

對新被評為中國建筑業(yè)最具成長(cháng)性100強、中國建筑業(yè)競爭力100強的建筑業(yè)企業(yè)，給予20萬(wàn)元的一次性獎勵。對新被評為安徽省建筑業(yè)50強建筑業(yè)企業(yè)或其他同層次同類(lèi)別的獎項，給予企業(yè)10萬(wàn)元的一次性獎勵；

對新獲得安徽省馳名商標、安徽省質(zhì)量獎的建筑業(yè)企業(yè)，給予10萬(wàn)元一次性獎補。

同一項目多次獲獎的，不重復計算獎勵。同一項目在市（區、縣）不重復計算獎勵。

33．支持企業(yè)科技創(chuàng )新。對主持（排名前三位）起草國際標準、國家標準、建筑行業(yè)標準和省級、市級地方標準以及參與起草國際標準、國家標準、行業(yè)標準（排名前三位）的建筑業(yè)企業(yè)，按照《關(guān)于加快推進(jìn)合肥市標準化工作的意見(jiàn)》（合政〔2012〕69號）規定實(shí)施獎補；對獲得省級工法、主持（排名前三位）制定省級標準、通過(guò)省級技術(shù)中心認定的企業(yè)，給予10萬(wàn)元的一次性獎勵。

34．支持混凝土企業(yè)實(shí)施規范化、常態(tài)化管理工作。對年度考核優(yōu)秀的預拌混凝土企業(yè)，給予與市級同等額度的獎勵。

四、附則

35．本政策具體實(shí)施細則及有關(guān)說(shuō)明另行制定。

36．本政策與區級其他財政政策不重復享受。對弄虛作假、騙取資金的，予以追回；情節嚴重的，追究相關(guān)單位和人員責任。

37．本政策由經(jīng)貿發(fā)展局會(huì )同建設管理中心負責解釋?zhuān)O察室負責加強對各類(lèi)政策的執行監督。

38．本政策自2016年1月1日起施行，有效期1年。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2016年合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區

促進(jìn)科技創(chuàng )新政策

 

為進(jìn)一步提升自主創(chuàng )新能力，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結構調整，發(fā)揮科技創(chuàng )新對經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展的支撐引領(lǐng)作用，根據省、市有關(guān)文件精神，結合合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“開(kāi)發(fā)區”）實(shí)際，制定以下政策措施。

一、資金安排和兌現范圍

1．設立“科技創(chuàng )新專(zhuān)項資金”。專(zhuān)項資金實(shí)行總量控制和預算管理。

2．凡在開(kāi)發(fā)區區域內注冊納稅、具有獨立法人資格的企事業(yè)單位，以及在我區申報知識產(chǎn)權補助的個(gè)人，均屬于本專(zhuān)項資金支持范圍。

二、支持企業(yè)投入，提升自主創(chuàng )新能力

3．對新認定的國家高新技術(shù)企業(yè)，給予一次性20萬(wàn)元獎勵。

4．對區外新搬遷的當年銷(xiāo)售收入達到2000萬(wàn)元以上的國家高新技術(shù)企業(yè),給予一次性20萬(wàn)元獎勵。

5．對國家高新技術(shù)企業(yè)當年銷(xiāo)售收入首次達到1億元，給予管理團隊一次性10萬(wàn)元獎勵。

6．對新認定的省級創(chuàng )新型（試點(diǎn)）企業(yè)、市級知識產(chǎn)權示范企業(yè)、市級創(chuàng )新型企業(yè)、市級高新技術(shù)企業(yè)，給予一次性10萬(wàn)元獎勵。

7．對符合條件的企業(yè)購置用于研發(fā)的關(guān)鍵儀器設備（原值10萬(wàn)元以上），按其年度實(shí)際支出額的15%予以補助，單臺儀器設備補助不超過(guò)200萬(wàn)元，單個(gè)企業(yè)補助不超過(guò)500萬(wàn)元。

8．推動(dòng)大型科學(xué)儀器設備共享，租用納入安徽省及合肥市儀器設備共享服務(wù)平臺網(wǎng)的儀器設備，按租用儀器設備年度支出的20%給予租用單位補助，每個(gè)租用單位最高不超過(guò)200萬(wàn)元。 

9．對獲得省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步特等獎和一等獎的企業(yè)，獎勵創(chuàng )新團隊10萬(wàn)元；對獲得省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎的企業(yè)，獎勵創(chuàng )新團隊5萬(wàn)元。

10．對新認定的省級工程技術(shù)研究中心、國際聯(lián)合研究中心，給予一次性20萬(wàn)元獎勵。對新認定的市級工程技術(shù)研究中心給予一次性10萬(wàn)元獎勵，專(zhuān)項用于中心設備購置。

11．對主持起草國際標準、國家標準、行業(yè)標準、地方標準（排名前三位）的企業(yè)，分別給予40萬(wàn)、15萬(wàn)、10萬(wàn)元、5萬(wàn)元的獎勵。對參與起草國際標準、國家標準、行業(yè)標準、地方標準（排名前三位）的企業(yè)，分別給予15萬(wàn)、10萬(wàn)、3萬(wàn)元、2萬(wàn)元的獎勵。同一企業(yè)，該項獎勵額度累計不超過(guò)100萬(wàn)元。

三、支持專(zhuān)利申報，打造企業(yè)核心自主知識產(chǎn)權

12．知識產(chǎn)權定額資助

區內企事業(yè)單位、個(gè)人獲得的知識產(chǎn)權每件按以下標準予以資助：國內發(fā)明專(zhuān)利進(jìn)入實(shí)審階段2000元、授權3000元。

對通過(guò)專(zhuān)利合作條約（PCT）、保護工業(yè)產(chǎn)權巴黎公約（簡(jiǎn)稱(chēng)巴黎公約）申請國際發(fā)明專(zhuān)利并進(jìn)入國家階段的企業(yè)，每進(jìn)入一個(gè)國家或地區資助3萬(wàn)元，每件專(zhuān)利最多資助其進(jìn)入3個(gè)國家或地區。上述資金支持對象包括：(1）區內企業(yè)作為發(fā)明專(zhuān)利第一申請人 ；(2)區內企業(yè)與高校、科研院所聯(lián)合申請發(fā)明專(zhuān)利時(shí)，作為除高校、科研院所外排名為第一申請人的企業(yè)。

區內企事業(yè)單位獲得外觀(guān)設計、實(shí)用新型專(zhuān)利授權的，分別給予專(zhuān)利研發(fā)管理團隊每件800元、1000元資助；對個(gè)人獲得外觀(guān)設計、實(shí)用新型專(zhuān)利授權的，分別給予每件400元、500元資助。

每家企業(yè)或個(gè)人國內國際專(zhuān)利（包括發(fā)明、實(shí)用新型和外觀(guān)）最高定額資助金額不超過(guò)10萬(wàn)元。

13．鼓勵企業(yè)知識產(chǎn)權工作上臺階

區內企業(yè)（單位）年發(fā)明專(zhuān)利申請量實(shí)現零的突破，前3件每件給予1500元資助；年發(fā)明專(zhuān)利申請量達到10件，給予2萬(wàn)元資助；年發(fā)明專(zhuān)利申請量達到20件，給予5萬(wàn)元資助；年發(fā)明專(zhuān)利申請量達到100件及以上的，給予30萬(wàn)元資助。（已獲得市政府年發(fā)明專(zhuān)利申請量達到30件、50件補助的不再重復享受）

對當年獲得的發(fā)明專(zhuān)利授權件數比上年增長(cháng)50%以上的企業(yè)，超出50%部分的每件專(zhuān)利再獎勵1000元。

14．對區內企業(yè)實(shí)際應用自有已授權的發(fā)明專(zhuān)利實(shí)現產(chǎn)業(yè)化的，按該項發(fā)明專(zhuān)利自授權后第2年、第3年的年費實(shí)際繳納金額的100%給予資助。

15．對新認定的國家知識產(chǎn)權示范企業(yè)，給予一次性30萬(wàn)元獎勵。

16．專(zhuān)利中介機構（不受注冊區域限制）年代理區內企業(yè)發(fā)明專(zhuān)利超過(guò)100件，且當年授權率20%以上的，給予一次性10萬(wàn)元獎勵。

17．對新認定的市級及以上知識產(chǎn)權貫標企業(yè)給予一次性5萬(wàn)元獎勵。

18．支持產(chǎn)學(xué)研合作。對高等院校、科研院所將發(fā)明專(zhuān)利權轉讓給區內企業(yè)并實(shí)現產(chǎn)業(yè)化的，給予轉讓方每件3000元、受讓方每件2000元的獎勵，每家最高不超過(guò)10萬(wàn)元。

19．支持企業(yè)以專(zhuān)利質(zhì)押貸款方式融資，對企業(yè)貸款額不足1500萬(wàn)元的，由開(kāi)發(fā)區給予企業(yè)貸款利息和專(zhuān)利評估費一次性50%補貼。

四、支持創(chuàng )新平臺建設，加快成果轉化

20．給予區內認定的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)平臺舉辦主題論壇費用50%的補貼，每家補貼最高不超過(guò)20萬(wàn)元。

21．對創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)園入園企業(yè)，按照“先繳后返”的原則，自入駐之日起，房租享受“前2年100%、后2年50%”補貼政策。

22．對區內認定的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)平臺內的集成電路設計企業(yè)同一產(chǎn)品首次流片發(fā)生的費用（含MPW或企業(yè)第一次獨立投片費用），給予50%的補貼，單一項目補貼不超過(guò)20萬(wàn)元。對集成電路設計企業(yè)同一產(chǎn)品進(jìn)行測試驗證發(fā)生的費用，給予50%的補貼，單一項目補貼不超過(guò)5萬(wàn)元。每家企業(yè)每年累計享受的補貼金額不超過(guò)50萬(wàn)元。

23．對區內認定的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)平臺內的完成股權和分紅激勵試點(diǎn)的企業(yè)，給予一次性10萬(wàn)元補助。

24．對在開(kāi)發(fā)區新建科技支行的銀行一次性給予50萬(wàn)元補貼。對銀行發(fā)放高新技術(shù)企業(yè)貸款等進(jìn)行考核，給予考核優(yōu)秀（前三名）的銀行分別給予50萬(wàn)元、30萬(wàn)元、20萬(wàn)元資助。

25．對在國家、省、市人社或科技部門(mén)舉辦的創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新項目大賽中獲得前三名獎項的優(yōu)秀創(chuàng )業(yè)項目，并落戶(hù)開(kāi)發(fā)區的，分別給予10萬(wàn)元、5萬(wàn)元、3萬(wàn)元一次性獎勵。

26、對經(jīng)認定符合條件的科技型中小企業(yè)申請貸款的，按同期貸款基準利率的50%給予貼息，享受貼息的貸款額度不超過(guò)500萬(wàn)元。

六、附則

27．本政策具體實(shí)施細則及有關(guān)說(shuō)明另行制定。

28．本政策與區級其他財政政策不重復享受。對弄虛作假、騙取資金的，予以追回；情節嚴重的，追究相關(guān)單位和人員責任。

29．其他：

（1）企業(yè)（單位）受讓取得的專(zhuān)利不屬于資助范圍。

（2）鼓勵企業(yè)（單位）將獲得的資金獎勵給知識產(chǎn)權發(fā)明人。

30．本政策由科技局會(huì )同財政局負責解釋?zhuān)O察室負責加強對各類(lèi)政策的執行監督。

31．本政策自2016年1月1日起施行，有效期1年。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2016年合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區

促進(jìn)現代農業(yè)發(fā)展政策

 

為促進(jìn)我區現代農業(yè)快速發(fā)展，根據省、市有關(guān)文件精神，結合合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“開(kāi)發(fā)區”）實(shí)際，制定如下政策。

一、資金安排和兌現范圍

1．設立“現代農業(yè)發(fā)展專(zhuān)項資金”，專(zhuān)項資金實(shí)行總量控制和預算管理。

2．凡在開(kāi)發(fā)區區域內注冊納稅和生產(chǎn)的農業(yè)企業(yè)、組織和個(gè)人，均屬于本專(zhuān)項資金支持范圍。

二、扶持政策

3．支持農業(yè)標準化基地與現代農業(yè)示范園（區）建設。對新認定的市級農業(yè)標準化示范區（基地），每個(gè)給予3萬(wàn)元獎勵；對新獲得市級現代農業(yè)示范園(區)的，每個(gè)給予5萬(wàn)元獎勵。

4．支持優(yōu)質(zhì)農產(chǎn)品建設。新認證的“三品”（無(wú)公害農產(chǎn)品、綠色食品、有機食品）所發(fā)生的認證、認定和檢測費用一次性全額補助；凡參加省、市統一組織的名優(yōu)農產(chǎn)品和綠色食品展示展銷(xiāo)活動(dòng)的市級以上農業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，給予展位費一次性全額補助。對新獲得國家農產(chǎn)品地理標志登記的機構或組織，按市級政策執行。

5．支持農業(yè)產(chǎn)業(yè)化建設。對新認定為國家級、省級、市級農業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元、5萬(wàn)元、2萬(wàn)元一次性獎勵。

6．支持蔬菜產(chǎn)業(yè)發(fā)展。對新建鋼架大棚從事設施蔬菜瓜果生產(chǎn)，集中連片凈面積達50畝以上、不足150畝的，每畝給予2500元的一次性獎勵；對新建鋼架大棚從事設施蔬菜瓜果生產(chǎn)，集中連片凈面積在150畝（含150畝）以上的，按市級政策執行。

7．支持特色農業(yè)發(fā)展。對新建瓜蔞、絲瓜、藍莓和櫻桃特色農產(chǎn)品基地集中連片凈面積達300畝（含300畝）以上的每畝給予300元的一次性獎勵（享受市重點(diǎn)造林政策的不重復享受該項補貼）。

8．支持連棟溫控大棚建設。對新建凈面積2000及2000平方米以上、不足8000平方米（園林水果瓜果類(lèi)為2000及2000平方米以上、不足10000平方米）,輔助設施齊全，從事蔬菜、瓜果、食用菌、花卉工廠(chǎng)化育苗（生產(chǎn)）中心的連棟溫控大棚的項目基地，給予每平方米80元的一次性獎勵；對新建凈面積8000及8000平方米以上（園林水果瓜果類(lèi)達10000及10000平方米以上）的，按市級政策執行。

9．支持新型農業(yè)經(jīng)營(yíng)主體。從2013年起，對單個(gè)業(yè)主受讓土地面積1000畝以上(含1000畝)、從事糧食作物生產(chǎn)滿(mǎn)三年且土地流轉程序規范（流轉合同按規定通過(guò)相關(guān)農業(yè)主管部門(mén)審核備案）、實(shí)施農作物秸稈粉碎還田且當年沒(méi)有焚燒秸稈的規?；Z食種植主體，按100元/畝標準給予一次性獎勵；新獲得市級示范家庭農場(chǎng)的，給予每戶(hù)3萬(wàn)元的一次性獎勵；新獲得市級示范合作社的，給予每家5萬(wàn)元一次性獎勵。

10．政策性農業(yè)保險與農業(yè)生產(chǎn)基礎水費。主要用于扶持分散經(jīng)營(yíng)的農業(yè)家庭戶(hù)。應由農戶(hù)承擔的農業(yè)保險費用和農業(yè)生產(chǎn)基礎水費由財政統一承擔，區級承擔部分按照省、市有關(guān)規定執行。

三、附則

11．本政策具體實(shí)施細則及有關(guān)說(shuō)明另行制定。

12．本政策與區級其他財政政策不重復享受。對弄虛作假、騙取資金的，予以追回；情節嚴重的，追究相關(guān)單位和人員責任。

13．本政策扶持的項目須在本區范圍內組織實(shí)施且符合《合肥經(jīng)開(kāi)區高劉社區現代農業(yè)發(fā)展總體規劃（2015—2030年）要求。

14．本政策由農村發(fā)展局會(huì )同財政局負責解釋?zhuān)O察室負責加強對各類(lèi)政策的執行監督。

15．本政策自2016年1月1日起執行，有效期1年。

 

2016年合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區

促進(jìn)服務(wù)業(yè)發(fā)展政策

 

為促進(jìn)我區服務(wù)業(yè)快速發(fā)展，根據省、市有關(guān)文件精神，結合合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“開(kāi)發(fā)區”）實(shí)際，制定如下政策。

一、資金安排和兌現范圍

1．設立“加快服務(wù)業(yè)發(fā)展專(zhuān)項資金”。專(zhuān)項資金實(shí)行總量控制和預算管理。

2．凡在開(kāi)發(fā)區區域內注冊納稅的服務(wù)業(yè)企業(yè)、外經(jīng)貿企業(yè)或其他機構，均屬于本專(zhuān)項資金支持范圍。

二、金融業(yè)扶持政策

（一）財政金融產(chǎn)品。

3．設立稅融通業(yè)務(wù)補助資金。政策性融資擔保公司年化擔保費率不超過(guò)1%，且無(wú)需企業(yè)提供反擔保和繳存客戶(hù)保證金的，區財政給予政策性融資擔保公司0．5%的擔保費補貼。

中小企業(yè)成功獲得稅融通業(yè)務(wù)貸款的，區財政按照中國人民銀行同期貸款基準利率的50%給予貼息，單個(gè)企業(yè)年累計不超過(guò)20萬(wàn)元。

4．設立續貸“過(guò)橋”業(yè)務(wù)補助資金。對能夠按照《合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區續貸“過(guò)橋”資金使用管理辦法》規定，依法合規使用并及時(shí)歸還續貸過(guò)橋資金的中小企業(yè)，按其實(shí)際支付續貸總費用的50%給予補助，單筆最高不超過(guò)5萬(wàn)元。

（二）事后獎補

5．在開(kāi)發(fā)區新設立銀行、證券公司、保險公司、信托投資公司總部的，給予一次性獎勵200萬(wàn)元；新設立省級以上地區總部且為獨立法人企業(yè)，給予一次性獎勵50萬(wàn)元。

6．在開(kāi)發(fā)區內新設小額貸款公司、融資擔保公司、融資租賃公司、典當行等類(lèi)金融機構，注冊資本在人民幣1億元以上，給予一次性20萬(wàn)元獎勵。新引進(jìn)獨立核算的金融機構（含銀行、證券、保險、信托等）、符合一定條件并經(jīng)認定的金融專(zhuān)業(yè)服務(wù)機構(含信用評級機構、資產(chǎn)評估機構等)，租賃自用辦公用房，三年內按房屋租金的30%給予補助，年補貼總額不超過(guò)30萬(wàn)元。

7．對在開(kāi)發(fā)區注冊并備案，管理基金規模在1億元人民幣以上，且出資方式限于貨幣形式的基金（不含政府投資引導基金）和基金管理機構（其中，基金首期到位資金不少于5000萬(wàn)元人民幣，基金管理機構注冊資金不少于100萬(wàn)元人民幣），給予以下獎勵：

（1）基金管理機構自實(shí)現第一筆收入起五年內，每年按其所管理基金實(shí)收資本2‰的金額給予獎勵，最高不超過(guò)其當年營(yíng)業(yè)收入的4%。

（2）基金自獲利年度起五年內，每年按不超過(guò)其實(shí)現利潤的4%給予獎勵。如為有限合伙制企業(yè)，其自然人合伙人的分紅，五年內每年按不超過(guò)實(shí)際分紅部分的5%給予獎勵。

（3）基金自設立其五年內，每年按基金管理機構所管理基金實(shí)收資本5‰的金額給予高管人員（限名額）一定人才補貼，最高不超過(guò)其當年薪金收入的5%。

（4）對基金在開(kāi)發(fā)區內投資超過(guò)其實(shí)際規模（不含各級政府基金）30%的，按照超出部分投資額的1%予以基金管理機構獎勵，最高不超過(guò)50萬(wàn)元。

8．對開(kāi)發(fā)區內依法合規經(jīng)營(yíng)、年度考核合格、信用評級在A級以上的融資擔保機構、小額貸款公司，給予一次性10萬(wàn)元獎勵。

三、商貿流通業(yè)等扶持政策

（一）積極培育限額以上和規模以上服務(wù)業(yè)企業(yè)

9．對年內達到規模并納入統計的限額以上商貿流通、規模以上服務(wù)業(yè)法人企業(yè)，給予一次性5萬(wàn)元的獎勵。 

．  （二）支持肉類(lèi)蔬菜流通追溯體系建設

10．對納入合肥市肉類(lèi)蔬菜流通追溯體系建設的試點(diǎn)單位，且通過(guò)年度試點(diǎn)考核，給予獎勵。菜市場(chǎng)5萬(wàn)元，超市總部5萬(wàn)元、門(mén)店3萬(wàn)元，團體消費單位總部5萬(wàn)元、門(mén)店1萬(wàn)元。

（三）支持特色餐飲發(fā)展

11．本地餐飲企業(yè)被評為國家級非物質(zhì)文化遺產(chǎn)的，給予50萬(wàn)元的一次性獎勵；被評為中國特色餐飲50強、中國火鍋品牌20強、中國快餐小吃20強的，給予20萬(wàn)元的一次性獎勵。

（四）加快特色商業(yè)街區建設

12．對特色商業(yè)街區建設改造完成后被認定為市級特色商業(yè)街區的，各縣（市）區、開(kāi)發(fā)區一次性給予20萬(wàn)元獎勵。

（五）支持發(fā)展服務(wù)外包

13．當年通過(guò)軟件能力成熟度模型（CMM）、開(kāi)發(fā)能力成熟度模型集成（CMMI）、人力資源成熟度模型（PCMM）、信息安全管理（IS027001/BS7799）、IT服務(wù)管理（IS020000）、服務(wù)提供商環(huán)境安全性（SAS70）、國際實(shí)驗動(dòng)物評估和認可委員會(huì )認證（AAALAC）、優(yōu)良實(shí)驗室規范（GLP）、信息技術(shù)基礎架構庫認證（ITIL）、客戶(hù)服務(wù)中心認證（COPC）、環(huán)球同業(yè)銀行金融電訊協(xié)會(huì )認證（SWIFT）、質(zhì)量管理體系要求（ISO9001）、業(yè)務(wù)持續性管理標準（BS25999）等相關(guān)認證的企業(yè)，按照實(shí)際認證費用的50%，給予最多不超過(guò)30萬(wàn)元的一次性獎勵。

14．新建100座席以上呼叫中心的企業(yè)且當年營(yíng)業(yè)收入達到2000萬(wàn)元，經(jīng)認定，按實(shí)際入駐席位數給予每個(gè)席位一次性500元的硬件投入補助；已建100座席以上呼叫中心的企業(yè)，經(jīng)認定，按當年實(shí)際新增席位數給予每個(gè)席位一次性500元的硬件投入補助，最高不超過(guò)100萬(wàn)元。

15．新成立或新落戶(hù)的服務(wù)外包企業(yè)，當年離岸服務(wù)外包業(yè)務(wù)額達到1000萬(wàn)美元的，給予一次性100萬(wàn)元的獎勵；達到500萬(wàn)美元的，給予一次性50萬(wàn)元的獎勵；達到300萬(wàn)美元的，給予一次性30萬(wàn)元的獎勵。服務(wù)外包企業(yè)以承接離岸服務(wù)外包業(yè)務(wù)為目的，新設境外分支機構或辦事機構的，按實(shí)際投資額的20%給予支持，最高不超過(guò)20萬(wàn)元。

鼓勵重點(diǎn)服務(wù)外包企業(yè)承接離岸服務(wù)外包業(yè)務(wù)，對當年離岸合同金額達到2000萬(wàn)美元并實(shí)現同比增長(cháng)的，給予10萬(wàn)元獎勵。

16．對服務(wù)外包年營(yíng)業(yè)額超過(guò)500萬(wàn)元人民幣的我區服務(wù)外包企業(yè)，當年每新錄用1名大專(zhuān)以上學(xué)歷從事服務(wù)外包工作員工，并簽訂1年以上勞動(dòng)合同的，按照每人2000元的標準給予企業(yè)培訓支持，單個(gè)企業(yè)補助額不超過(guò)20萬(wàn)元。

17．對世界500強、全球服務(wù)外包100強服務(wù)外包企業(yè)在我區設立服務(wù)外包企業(yè)，實(shí)際到位注冊資本金在1000萬(wàn)元以上的，給予30萬(wàn)元的一次性開(kāi)辦獎勵。

對首次被評定為年度“服務(wù)外包十大領(lǐng)軍企業(yè)”、“中國100強成長(cháng)型服務(wù)外包企業(yè)”的企業(yè)，分別給予30萬(wàn)元、20萬(wàn)元的一次性獎勵。

（六）支持電子商務(wù)發(fā)展

18．新注冊成立的電子商務(wù)企業(yè)，當年線(xiàn)上銷(xiāo)售收入達到200萬(wàn)的，單個(gè)企業(yè)一次性獎勵5萬(wàn)元；當年線(xiàn)上銷(xiāo)售收入500萬(wàn)元以上的，單個(gè)企業(yè)一次性獎勵10萬(wàn)元。其中，國家電子商務(wù)示范企業(yè)在我區電子商務(wù)企業(yè)，實(shí)際到位注冊資本金在1000萬(wàn)元以上的，給予30萬(wàn)元的一次性開(kāi)辦獎勵。

新注冊跨境電子商務(wù)企業(yè)，當年跨境銷(xiāo)售收入達到200萬(wàn)元，單個(gè)企業(yè)一次性獎勵5萬(wàn)元；當年跨境銷(xiāo)售收入達到500萬(wàn)元，單個(gè)企業(yè)一次性獎勵10萬(wàn)元。

對新建的獨立電子商務(wù)交易平臺，或第三方電子商務(wù)交易平臺，平臺建設設備和軟件實(shí)際投資額超過(guò)200萬(wàn)元的項目，各縣（市）區、開(kāi)發(fā)區按設備和軟件實(shí)際投資額的20%給予專(zhuān)項資金支持，最高不超過(guò)50萬(wàn)元。

19．對年網(wǎng)絡(luò )銷(xiāo)售額超過(guò)1000萬(wàn)元的電子商務(wù)企業(yè)，其網(wǎng)絡(luò )促銷(xiāo)費用、軟件服務(wù)費用、網(wǎng)絡(luò )通信費用、服務(wù)器托管費用等合計超過(guò)50萬(wàn)元的，按實(shí)際支出的25%給予資助，最高不超過(guò)50萬(wàn)元。

20．我區自主創(chuàng )新、自有品牌的電子商務(wù)企業(yè)對顧客（B2C）平臺，年在線(xiàn)銷(xiāo)售收入首次突破5000萬(wàn)元、1億元的，分別給予50萬(wàn)元、100萬(wàn)元的一次性獎勵。

21．取得中國人民銀行《支付業(yè)務(wù)許可證》的第三方支付平臺在開(kāi)發(fā)區設立全國性總部，完成工商注冊登記后給予企業(yè)200萬(wàn)元的一次性補貼，對其市場(chǎng)拓展及推廣活動(dòng)費用給予50%的補貼，每次活動(dòng)補貼不超過(guò)10萬(wàn)元。對通過(guò)本地第三方支付平臺的電子商務(wù)企業(yè)所產(chǎn)生的銀行管理費用給予50%的補貼，最高不超過(guò)50萬(wàn)元。

22．新注冊跨境電子商務(wù)企業(yè)超過(guò)10家、年跨境電子商務(wù)進(jìn)出口額超過(guò)2000萬(wàn)美元的專(zhuān)業(yè)園區，給予一次性50萬(wàn)元專(zhuān)項資金支持，用于支持園區內跨境電子商務(wù)企業(yè)發(fā)展。

23．鼓勵電子商務(wù)集聚發(fā)展，對電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園區（或電子商務(wù)樓宇）實(shí)際使用面積超過(guò)1萬(wàn)平方米、入駐電子商務(wù)企業(yè)超過(guò)20家的，地方特色館（或產(chǎn)業(yè)帶）項目年網(wǎng)上銷(xiāo)售額達1億元以上的，分別給予25萬(wàn)元一次性獎補。

24．對當年我市獲得國家級、省級、市級電子商務(wù)（服務(wù)外包）示范園區、示范企業(yè)的，分別給予50萬(wàn)元、30萬(wàn)元、10萬(wàn)的一次性獎勵。

（七）支持企業(yè)走出去

25．企業(yè)境外參股、購并國外研發(fā)機構、知名品牌（國際機構認定）和銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò )等，單個(gè)項目實(shí)際投資50萬(wàn)美元以上的，按實(shí)際投資額3%給予補助，單個(gè)項目補助額不超過(guò)50萬(wàn)元。

26．企業(yè)境外投資發(fā)生的企業(yè)管理體系（包括質(zhì)量、環(huán)境、衛生、職業(yè)安全等管理體系）初次認證費，給予50%的補助，單個(gè)企業(yè)補助額不超過(guò)20萬(wàn)元。

（八）促進(jìn)外貿發(fā)展

27．鼓勵企業(yè)在境外開(kāi)展產(chǎn)品促銷(xiāo)活動(dòng)。給予企業(yè)參加境外展會(huì )費用（包括展位費、布展費、大型展品海外運雜費）30%的補貼，單個(gè)參展費用須在人民幣3萬(wàn)元以上，每戶(hù)企業(yè)年累計補貼金額不超過(guò)人民幣20萬(wàn)元。

28．鼓勵企業(yè)開(kāi)展產(chǎn)品國際認證、進(jìn)行商標國際注冊和境外專(zhuān)利申請。對企業(yè)開(kāi)展產(chǎn)品國際認證、商標國際注冊、境外專(zhuān)利申請等發(fā)生的認證、注冊、專(zhuān)利申報核準等費用給予50%的補貼，單個(gè)項目發(fā)生金額須在人民幣5萬(wàn)元以上，每戶(hù)企業(yè)年累計補貼金額不超過(guò)人民幣20萬(wàn)元。

29．加大重點(diǎn)進(jìn)出口企業(yè)的支持力度。對當年進(jìn)出口額超過(guò)500萬(wàn)美元且實(shí)現平穩增長(cháng)的企業(yè)，按其進(jìn)出口總額的1‰給予獎勵。如增長(cháng)率不超過(guò)10%，單個(gè)企業(yè)獎勵不超過(guò)50萬(wàn)元；如增長(cháng)率超過(guò)10%，單個(gè)企業(yè)獎勵不超過(guò)100萬(wàn)元。

30．提高出口信用保險覆蓋率，支持企業(yè)利用信用保險積極開(kāi)拓國際市場(chǎng)。對企業(yè)向信用保險承辦公司實(shí)際繳納的短期出口信用險保費，給予25%的補貼，最高不超過(guò)20萬(wàn)元。

31．鼓勵企業(yè)積極爭創(chuàng )海關(guān)AA類(lèi)、A類(lèi)企業(yè)，享受便利通關(guān)優(yōu)惠政策。對當年新評為海關(guān)AA類(lèi)、A類(lèi)的企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元、5萬(wàn)元一次性獎勵。

（九）支持生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展

32．鼓勵咨詢(xún)、設計、研發(fā)、檢驗檢測以及會(huì )計師事務(wù)所、律師事務(wù)所等生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)發(fā)展，對當年營(yíng)業(yè)收入達到規模的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)企業(yè)給予5萬(wàn)、10萬(wàn)元獎勵。

33．對世界100強物流企業(yè)和國內50強物流企業(yè)在我區新設立總部、區域總部的，給予50萬(wàn)元一次性獎勵。

四、文化旅游產(chǎn)業(yè)扶持政策

34．由我區推薦獲得市級、省級文化（體育）產(chǎn)業(yè)示范基地的，分別給予10萬(wàn)元、30萬(wàn)元的一次性獎勵。

35．對新獲得合肥市知名商標、安徽省著(zhù)名商標的文化企業(yè)，分別給予10萬(wàn)元一次性獎勵。

36．在我區區域內的劇場(chǎng)、劇院等演出場(chǎng)所，全年組織商業(yè)演出活動(dòng)12場(chǎng)以上的文化中介機構，給予10萬(wàn)元一次性獎勵；在我市區域內的體育場(chǎng)館等場(chǎng)所，全年組織大型體育賽事活動(dòng)10場(chǎng)以上的體育企業(yè)、體育社會(huì )組織等機構，給予10萬(wàn)元一次性獎勵。

37．在我區登記注冊的文化（體育）企業(yè)年銷(xiāo)售收入首次達到1000萬(wàn)元的，獎勵10萬(wàn)元；首次達到2000萬(wàn)元的，獎勵20萬(wàn)元；首次達到4000萬(wàn)元的，獎勵40萬(wàn)元；年境外銷(xiāo)售收入首次達到500萬(wàn)元人民幣的，獎勵20萬(wàn)元；首次達到1000萬(wàn)元人民幣的，獎勵30萬(wàn)元。

38．我區動(dòng)漫企業(yè)在本市立項生產(chǎn)、本省版權登記的原創(chuàng )動(dòng)畫(huà)產(chǎn)品，在中央電視臺、省級電視臺（9:00—22:00）首播的，二維產(chǎn)品分別按每分鐘1000元、500元，三維產(chǎn)品分別按每分鐘1500元、1000元給予獎補。每部動(dòng)漫作品按從高不重復原則給予一次性獎補，單個(gè)企業(yè)年度內播出獎補累計最高不超過(guò)30萬(wàn)元。

39．由我區登記注冊的企業(yè)投資制作的廣播劇，在國家級、省級電臺播出的，分別按每集2000元、1000元給予一次性補助。同一產(chǎn)品在多個(gè)電臺播出的，按從高不重復原則給予獎補，單個(gè)企業(yè)年度內播出獎補累計最高不超過(guò)30萬(wàn)元。

40．對文化（體育）企業(yè)參加國內各種展會(huì )，按每個(gè)標準展位費的50%予以補貼，同時(shí)對參展產(chǎn)品的運輸費按50%予以補貼，單個(gè)企業(yè)年度內展位費及運輸費補貼合計不超過(guò)5萬(wàn)元。

41．加強文化產(chǎn)業(yè)人才隊伍培養，積極組織多種形式的培訓班和講座，本區域內文化企業(yè)參加市直以上單位（含市直）舉辦的各類(lèi)文化產(chǎn)業(yè)培訓班的，給予培訓費50%的補貼，單個(gè)企業(yè)年度內培訓費補貼合計不超過(guò)5萬(wàn)元。

42．評定為國家金星獎旅游飯店或五星級旅游飯店給予一次性獎勵20萬(wàn)元，四星級旅游飯店給予一次性獎勵10萬(wàn)元，金葉級綠色旅游飯店給予一次性獎勵5萬(wàn)元。

43．成功創(chuàng )建市級五星級農家樂(lè )給予一次性獎勵5萬(wàn)元，四星級農家樂(lè )給予一次性獎勵4萬(wàn)元。

五、附則

44．本政策具體實(shí)施細則及有關(guān)說(shuō)明另行制定。

45．本政策與區級其他財政政策不重復享受。對弄虛作假、騙取資金的，予以追回；情節嚴重的，追究相關(guān)單位和人員責任。

46．本政策由財政局會(huì )同經(jīng)貿發(fā)展局、社會(huì )發(fā)展局、建設發(fā)展局負責解釋?zhuān)O察室負責加強對各類(lèi)政策的執行監督。

47．本政策自2016年1月1日起施行，有效期1年。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2016年合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區

加強多層次人才體系建設扶持政策

 

為深入推進(jìn)人才立區戰略，進(jìn)一步加大對各類(lèi)人才的引進(jìn)、培養力度，初步建立企業(yè)主體、市場(chǎng)導向、政策引領(lǐng)的多層次人才體系，促進(jìn)合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“開(kāi)發(fā)區”）經(jīng)濟社會(huì )健康快速發(fā)展，結合開(kāi)發(fā)區實(shí)際，制定本政策。

一、資金安排和兌現范圍

1．設立“開(kāi)發(fā)區多層次人才體系建設專(zhuān)項資金”。專(zhuān)項資金實(shí)行總量控制和預算管理。

2．在開(kāi)發(fā)區區域內注冊納稅、具有法人資格的規模以上工業(yè)企業(yè)、產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院或其他機構，均屬于本專(zhuān)項資金支持范圍。

二、多層次人才體系構架

3．本政策所稱(chēng)多層次人才主要指以下人才：

（1）高層次科技人才：本政策第三部分第4條所列舉的人才。

（2）企業(yè)家人才：在規模以上企業(yè)擔任副總經(jīng)理以上高級職務(wù)的經(jīng)營(yíng)管理技術(shù)人才。

（3）外國專(zhuān)家和臺港澳人才：在企業(yè)中、高層管理或技術(shù)崗位上工作，持有外國專(zhuān)家證、就業(yè)證以及臺港澳工作證的人才。

（4）專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才：已取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)中級以上職稱(chēng)或執業(yè)資格二級以上的人才。

（5）高學(xué)歷人才：全日制一本以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生。

（6）高技能人才：取得職業(yè)技能鑒定證書(shū)的高級工以及技師、高級技師人才。

（7）藍領(lǐng)人才：取得職業(yè)技能鑒定證書(shū)的初級工、中級工以及企業(yè)一線(xiàn)工作崗位上的技術(shù)工人。

三、高層次科技人才扶持政策

4．高層次科技人才指具備以下條件之一的人才：

（1）中國科學(xué)院院士、中國工程院院士，與其相同層次的國外院士。

（2）國家“千人計劃”，“萬(wàn)人計劃”,中科院“百人計劃”，人力資源和社會(huì )保障部“百千萬(wàn)人才工程”，教育部“長(cháng)江學(xué)者”,國家有突出貢獻的中青年專(zhuān)家，享受?chē)鴦?wù)院特殊津貼專(zhuān)家,國家杰出青年基金獲得者，國家級重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗室、工程研究（技術(shù)）中心、工程實(shí)驗室的首席科學(xué)家、技術(shù)帶頭人，中國青年科技獎獲得者，中國工程院光華科技獎、光華青年獎獲得者。

（3）安徽省突出貢獻人才、安徽省首席專(zhuān)家、安徽省杰出專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、合蕪蚌自主創(chuàng )新綜合試驗區創(chuàng )新人才獎獲得者、安徽省“皖江學(xué)者”、合蕪蚌自主創(chuàng )新綜合配套改革試驗區工作推進(jìn)領(lǐng)導小組認定的領(lǐng)軍人才、高端人才、安徽省“百人計劃”、合肥市“百人計劃”、安徽省“115產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新團隊”和合肥市“228產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新團隊”帶頭人、“安徽省高層次科技人才團隊”領(lǐng)軍人才、安徽省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人、享受安徽省政府特殊津貼專(zhuān)家、安徽省“特支計劃”領(lǐng)軍人才。

（4）獨立完成或作為主要完成人的科研成果獲得過(guò)國家級科技獎勵、省部級科技二等獎以上獎勵、中國專(zhuān)利獎的獲得者。

（5）擁有符合開(kāi)發(fā)區重點(diǎn)發(fā)展產(chǎn)業(yè)、行業(yè)、領(lǐng)域重大自主知識產(chǎn)權或掌握核心技術(shù)，且在國際知名企業(yè)、行業(yè)龍頭企業(yè)或國外著(zhù)名高校、研究機構中擔任技術(shù)負責人或研發(fā)項目負責人的海外歸國高層次科技領(lǐng)軍人才。在海外知名高等院校、科研機構、金融機構、世界500強企業(yè)等擔任高級技術(shù)研究和管理人員兩年以上的國際化人才。

（6）合肥市人才工作領(lǐng)導小組認定的“合肥市領(lǐng)軍人才”和“合肥市高端人才”以及合肥市“廬州英才”、合肥市拔尖專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、合肥市科技進(jìn)步一等獎等市級人才項目認定或資助人選，與其相同層次的外市專(zhuān)家。

上述人才的專(zhuān)業(yè)背景應和在開(kāi)發(fā)區所從事的工作相一致，并與開(kāi)發(fā)區內企業(yè)簽訂3年以上工作合同，每年在開(kāi)發(fā)區企業(yè)工作時(shí)間超過(guò)6個(gè)月以上。

5．設立人才引進(jìn)補助資金。對企業(yè)采取各種方式和途徑引進(jìn)高層次科技人才的，給予企業(yè)每人次5萬(wàn)元的人才補助，單個(gè)企業(yè)每年補助不超過(guò)50萬(wàn)元。

6．設立就業(yè)租房（購房）補助資金。高層次科技人才與區內機構簽訂5年以上長(cháng)期工作合同，在開(kāi)發(fā)區依法納稅并繳納社會(huì )保險，實(shí)際工作6個(gè)月以上的，管委會(huì )為其提供最長(cháng)不超過(guò)5年的免費人才公寓或租房補助，租房補助每人每月2000元；當年在開(kāi)發(fā)區新購買(mǎi)住房的，給予總房款20%最高不超過(guò)20萬(wàn)元的購房補助，分2年支付。租房補助與購房補助不能重復享受。

7．設立子女教育補助資金。高層次科技人才的子女進(jìn)入開(kāi)發(fā)區中小學(xué)就讀的，享受開(kāi)發(fā)區戶(hù)籍人口待遇。開(kāi)發(fā)區有關(guān)部門(mén)為入區工作的高層次科技人才（含按規定隨遷的配偶、子女）優(yōu)先辦理合肥市常住戶(hù)口調動(dòng)手續，協(xié)助推薦其配偶就業(yè)。海外歸國創(chuàng )業(yè)的高層次科技人才，其子女就讀于教育部批準的國際學(xué)校且采用國外模式和內容教學(xué)的，每名子女每學(xué)年補助5000元，補助期限不超過(guò)2年，每名高層次科技人才的子女教育補助累計不超過(guò)5萬(wàn)元。

8．設立貸款貼息補助資金。高層次科技人才在開(kāi)發(fā)區新創(chuàng )辦科技型企業(yè)的，給予貸款貼息扶持，貼息額度為以基準利率計算的貸款利息的70%，貼息期限最長(cháng)為3年，貼息總額最高不超過(guò)50萬(wàn)元。

9．設立創(chuàng )業(yè)租房（購房）補助資金。高層次科技人才來(lái)開(kāi)發(fā)區創(chuàng )業(yè)，租賃辦公用房的，采取“先交后補”的方式，按照實(shí)際租金的60%給予3年的租房補助，補助總金額不超過(guò)50萬(wàn)元；在開(kāi)發(fā)區購買(mǎi)辦公用房的，通過(guò)借轉補的形式，給予購房款30%最高不超過(guò)50萬(wàn)元的購房補助。租金標準按當地平均水平確定。

10．設立中介組織人才引進(jìn)補助資金。鼓勵區內人才服務(wù)機構引進(jìn)高層次科技人才。對新引進(jìn)國家“千人計劃”人選、中科院“百人計劃”、省創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新領(lǐng)軍人才到開(kāi)發(fā)區創(chuàng )業(yè)的中介組織，給予每名10萬(wàn)元、6萬(wàn)元、4萬(wàn)元的一次性獎勵。

11．設立學(xué)術(shù)研修補助資金。經(jīng)開(kāi)發(fā)區推薦參加省級以上高級研修培訓的，給予每人實(shí)際繳費60%、最高不超過(guò)2萬(wàn)元的補助；對口參加國內外高等院校、科研機構1個(gè)月以上、12個(gè)月以?xún)鹊倪M(jìn)修或做訪(fǎng)問(wèn)學(xué)者的，給予每人實(shí)際繳費60%、最高不超過(guò)4萬(wàn)元的補助。

12．設立人才入圍補助資金。由開(kāi)發(fā)區推薦新獲得國家“千人計劃”，“萬(wàn)人計劃”，中科院“百人計劃”，人力資源和社會(huì )保障部“百千萬(wàn)人才工程”，教育部“長(cháng)江學(xué)者”，國家杰出青年基金獲得者，國家級有突出貢獻的中青年專(zhuān)家，中國工程院光華科技獎獲得者，光華青年獎獲得者，國家級重點(diǎn)學(xué)科、重點(diǎn)實(shí)驗室、工程研究（技術(shù)）中心、工程實(shí)驗室的首席科學(xué)家、技術(shù)帶頭人，中國青年科技獎獲得者的，給予一次性50萬(wàn)元獎勵。

由開(kāi)發(fā)區推薦新當選安徽省突出貢獻人才、安徽省首席專(zhuān)家、安徽省杰出專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、合蕪蚌自主創(chuàng )新綜合試驗區創(chuàng )新人才、安徽省“皖江學(xué)者”、合蕪蚌自主創(chuàng )新綜合配套改革試驗區工作推進(jìn)領(lǐng)導小組認定的領(lǐng)軍人才、高端人才、安徽省“百人計劃”、合肥市“百人計劃”、安徽省“115產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新團隊”和合肥市“228產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新團隊”帶頭人、“安徽省高層次科技人才團隊”領(lǐng)軍人才、安徽省學(xué)術(shù)和技術(shù)帶頭人、安徽省“特支計劃”領(lǐng)軍人才、享受?chē)鴦?wù)院特殊津貼專(zhuān)家和安徽省政府特殊津貼專(zhuān)家稱(chēng)號的，給予一次性20萬(wàn)元獎勵；當選合肥市“廬州英才”、合肥市拔尖專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才、合肥市科技進(jìn)步一等獎等市級人才項目認定或資助人選，與其相同層次的外市專(zhuān)家等，給予一次性15萬(wàn)元獎勵。

13．設立項目資助補助資金。高層次科技人才獲得國家或省部級項目經(jīng)費資助的，開(kāi)發(fā)區按其獲得資助經(jīng)費額度的2%給予獎勵，每個(gè)項目獎勵最高不超過(guò)10萬(wàn)元。

14．設立工作平臺補助資金。鼓勵企業(yè)設立院士工作站、博士后工作站或博士后創(chuàng )新實(shí)踐基地。對于建立院士工作站、博士后工作站、博士后創(chuàng )新實(shí)踐基地的企業(yè)，每年分別給予10萬(wàn)元、5萬(wàn)元、3萬(wàn)元的科研經(jīng)費資助，資助年限最長(cháng)不超過(guò)5年。

15．設立科研課題獎勵補助資金。鼓勵博士后科研課題組申報國家或省部級優(yōu)秀課題，提高科研質(zhì)量和水平。對在站期間申報的研究課題獲得國家級和省部級獎勵的，分別給予博士后科研課題組一次性10萬(wàn)元和5萬(wàn)元的獎勵。

四、企業(yè)家人才扶持政策

16．設立引進(jìn)人才薪資補助資金。對企業(yè)當年引進(jìn)的企業(yè)家人才，連續工作6個(gè)月以上、參加社會(huì )保險并依法納稅的，按其當年薪資的一定比例給予企業(yè)補助，每名企業(yè)家人才年補助最高不超過(guò)5萬(wàn)元。此項政策連續享受2年。

17．設立租房補助資金。對企業(yè)當年引進(jìn)的企業(yè)家人才，與企業(yè)簽訂2年以上工作合同，連續工作6個(gè)月以上并參加社會(huì )保險，在開(kāi)發(fā)區租賃房屋居住的，給予提供2年的免費人才公寓或租房補助，租房補助每人每月2000元。

18．設立購房補助資金。對企業(yè)當年引進(jìn)的企業(yè)家人才，與企業(yè)簽訂5年以上長(cháng)期工作合同，連續工作6個(gè)月以上并參加社會(huì )保險，當年在開(kāi)發(fā)區購買(mǎi)住房的，給予實(shí)際購房款20%最高不超過(guò)20萬(wàn)元的補助，分2年支付。本條款與第17條不重復享受。

19．設立人才國際化培訓補助資金。鼓勵和支持區內企業(yè)對企業(yè)家人才開(kāi)展國際化人才培訓。對當年發(fā)生的培訓費用給予20%的補助，每人每年補助最高不超過(guò)2萬(wàn)元。

五、外國專(zhuān)家和臺港澳人才扶持政策

20．設立引進(jìn)人才薪資補助資金。對企業(yè)當年新引進(jìn)，持有外國專(zhuān)家證或外國人、臺港澳人員就業(yè)證，連續工作6個(gè)月以上且依法納稅的外國專(zhuān)家，按外國專(zhuān)家當年薪資費用的一定比例給予企業(yè)補助，每名專(zhuān)家補助最高不超過(guò)5萬(wàn)元。

21．設立“政府友誼獎”獲得者補助資金。對在開(kāi)發(fā)區工作期間作出經(jīng)濟社會(huì )突出貢獻的外國專(zhuān)家，當年獲得合肥市人民政府“合肥友誼獎”、安徽省人民政府“黃山友誼獎”、中國政府“友誼獎”的，分別按5000元、1萬(wàn)元和2萬(wàn)元的標準給予一次性補助。

22．設立開(kāi)發(fā)區“友誼獎”。表彰獎勵為開(kāi)發(fā)區作出突出貢獻的外專(zhuān)人才，開(kāi)發(fā)區“友誼獎”每2年評選一次，以精神獎勵為主，評選獎勵辦法另行制定。

六、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才扶持政策

23．設立人才引進(jìn)補助資金。對企業(yè)當年從市外引進(jìn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才，連續工作6個(gè)月以上并參加社會(huì )保險的，按中級職稱(chēng)、執業(yè)二級1000元/人， 副高職稱(chēng)、執業(yè)一級3000元/人，正高職稱(chēng)5000元/人的標準，給予企業(yè)一次性補助。

七、高學(xué)歷人才扶持政策

24．設立住房補助資金。企業(yè)當年引進(jìn)、招聘高學(xué)歷人才，與企業(yè)簽訂2年以上工作合同，穩定就業(yè)3個(gè)月以上并參加社會(huì )保險的，按本科、碩士、博士分別給予每人2000元、5000元、1萬(wàn)元的一次性住房補助。

25．設立企業(yè)招聘補助資金。鼓勵區內企業(yè)到“985”“211”高校開(kāi)展校園招聘活動(dòng)。對經(jīng)高校證明并有實(shí)際招聘成果的，按實(shí)際發(fā)生的各類(lèi)招聘費用50%的標準給予企業(yè)補助，每次補助最高不超過(guò)5000元。

26．設立創(chuàng )業(yè)補助資金。高學(xué)歷人才（或區內高校在校生）當年在開(kāi)發(fā)區內區級以上創(chuàng )業(yè)孵化基地進(jìn)行創(chuàng )業(yè)，設立創(chuàng )業(yè)實(shí)體，并擔任創(chuàng )業(yè)實(shí)體負責人或主要股東的，給予每戶(hù)創(chuàng )業(yè)實(shí)體5000元的一次性創(chuàng )業(yè)扶持獎勵。

八、高技能人才扶持政策

27．設立人才引進(jìn)補助資金。對企業(yè)當年從市外引進(jìn)高技能人才，連續工作6個(gè)月以上并參加社會(huì )保險的，按高級工1000元/人、技師2000元/人、高級技師3000元/人的標準，給予企業(yè)一次性補助。

28．設立崗位技能提升培訓補助資金。企業(yè)為職工辦理社會(huì )保險，開(kāi)展崗位技能提升培訓的，按職工經(jīng)崗位技能提升培訓后取得高級工、技師、高級技師國家職業(yè)資格證書(shū)人數，分別給予企業(yè)一次性1000元/人、2000元/人、3000元/人補助。同一人在同一家企業(yè)最多只能享受2次崗位技能提升培訓補助。

29．設立技能競賽補助資金。企業(yè)承辦省、市、區級技能競賽的，分別給予每次5萬(wàn)元、3萬(wàn)元、1萬(wàn)元的經(jīng)費補助；企業(yè)舉辦職工技能競賽，參賽人員50人以上的，給予5000元每次的競賽補助；鼓勵企業(yè)選派職工參加上級主管部門(mén)組織的技能競賽，獲得市級及以上綜合性技能競賽名次的，按相同額度的50%給予配套獎勵。

九、藍領(lǐng)人才扶持政策

30．設立職業(yè)介紹補助資金。各類(lèi)人力資源服務(wù)機構為區內企業(yè)組織勞動(dòng)力就業(yè)，穩定就業(yè)3個(gè)月以上并參加社會(huì )保險的，給予300元/人的職業(yè)介紹補助。

31．設立技工（職業(yè)）院校人才輸送補助資金。對各類(lèi)技工（職業(yè)）院校為區內企業(yè)輸送學(xué)生實(shí)習3個(gè)月以上，或者輸送畢業(yè)生就業(yè)且穩定3個(gè)月以上的，給予300元/人的用工補助，該補助先撥付給區內企業(yè)，由企業(yè)將補助資金支付給各類(lèi)院校。

32．設立“以工帶工”補助資金。對企業(yè)新員工通過(guò)老員工推薦入職，依法簽訂勞動(dòng)合同且穩定就業(yè)3個(gè)月以上的，按200元/人的標準對推薦人給予一次性獎勵。

33．設立人力資源輸入基地補助資金。對我區當年新授牌的“人力資源輸入基地”，給予10萬(wàn)元/個(gè)/年的工作經(jīng)費補助。完成輸送任務(wù)的基地給予一次性全額補助，未完成輸送任務(wù)的基地按完成比例補助。

34．設立拓展省外人力資源市場(chǎng)補助資金。區內人力資源機構從省外人力資源市場(chǎng)為區內企業(yè)招工服務(wù)累計達500人以上，且穩定就業(yè)3個(gè)月以上的，給予一次性5萬(wàn)元補助。

35．設立新員工培訓補助資金。企業(yè)為新進(jìn)員工進(jìn)行培訓，一次培訓人數達到30人以上，培訓時(shí)間達到30課時(shí)以上，且接受培訓員工穩定就業(yè)3個(gè)月以上的，給予100元/人的培訓補助。

36．設立基層管理技術(shù)人員培訓補助資金。企業(yè)利用自身培訓資源為其配套企業(yè)組織基層管理技術(shù)人員培訓，一次培訓人數達到30人以上，培訓時(shí)間達到30課時(shí)以上的，給予1萬(wàn)元一次性培訓補助。

37．設立招聘補助資金。企業(yè)在市內各類(lèi)人力資源市場(chǎng)設攤招聘或通過(guò)專(zhuān)業(yè)招聘網(wǎng)站招聘員工，按照當年度招聘服務(wù)費的15%給予補助，招聘服務(wù)費根據當時(shí)的市場(chǎng)水平確定。

38．設立勞務(wù)派遣補助資金。對通過(guò)區內人力資源服務(wù)機構實(shí)行勞務(wù)派遣，派遣崗位及人數比例符合法律法規要求的企業(yè)，按照年度勞務(wù)派遣管理費總額15%的標準給予補助。享受補助的勞務(wù)派遣管理費基數不得高于當年市場(chǎng)管理費平均水平。

39．設立外出招聘補助資金。對參加市、區兩級政府主管部門(mén)組織的外出（合肥地區以外）招聘活動(dòng)的企業(yè)，給予企業(yè)省內1000元/次、省外2000元/次的一次性補助。

十、附則

40．本政策具體實(shí)施細則及有關(guān)說(shuō)明另行制定。

41．本政策與區級其他財政政策不重復享受。對弄虛作假、騙取資金的，予以追回；情節嚴重的，追究相關(guān)單位和人員責任。

42．本政策由人事勞動(dòng)局、工委辦公室會(huì )同經(jīng)貿發(fā)展局、財政局、科技局負責解釋?zhuān)O察室負責加強對各類(lèi)政策的執行監督。

43．本政策自2016年1月1日起施行，有效期1年。

2016年合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區

鼓勵和促進(jìn)多層次資本市場(chǎng)發(fā)展政策

 

為鼓勵區內企業(yè)利用資本市場(chǎng)做強做優(yōu)，實(shí)現資源要素優(yōu)化配置，促進(jìn)全區經(jīng)濟轉型升級，結合合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“開(kāi)發(fā)區”)實(shí)際，制定本如下政策。

一、資金安排和兌現范圍

1．設立“鼓勵和促進(jìn)多層次資本市場(chǎng)發(fā)展專(zhuān)項資金”。專(zhuān)項資金實(shí)行總量控制和預算管理。

2．凡在開(kāi)發(fā)區區域內注冊納稅、具有獨立法人資格的企業(yè)，均屬本專(zhuān)項資金支持范圍。

二、上市企業(yè)扶持政策

3．對完成安徽證監局上市輔導備案的擬上市企業(yè)，給予一次性20萬(wàn)元補助；對獲得安徽證監局輔導驗收報告的擬上市企業(yè)，給予一次性30萬(wàn)元補助。

以上補助按照 “借轉補”方式預撥，從撥付資金后兩年內，擬上市企業(yè)獲得中國證監會(huì )首發(fā)申請受理通知書(shū)的，上述資金轉為補助；撥付資金后兩年內未獲得首發(fā)申請受理通知書(shū)，擬上市企業(yè)退回預撥資金。

4．擬上市企業(yè)首發(fā)申請材料被中國證監會(huì )正式受理后，憑《中國證監會(huì )行政許可申請受理通知書(shū)》，給予100萬(wàn)元補助。

5．企業(yè)境內首發(fā)上市成功一年內，企業(yè)使用募集資金進(jìn)行募投項目（經(jīng)開(kāi)區內）建設的，項目實(shí)際實(shí)施時(shí)，按照募投項目投資額的1‰給予獎勵，金額不超過(guò)100萬(wàn)元。

6．對區內上市公司實(shí)施再融資的，按實(shí)際募集資金在開(kāi)發(fā)區的項目投資額的1‰給予獎勵，金額不超過(guò)50萬(wàn)元。

7．對注冊地和稅務(wù)登記遷至經(jīng)開(kāi)區的上市公司（含異地“借殼”上市后遷入），區財政給予200萬(wàn)元獎勵。

8．對在境外資本市場(chǎng)成功上市的企業(yè)，一次性給予100萬(wàn)元獎勵；對在境外資本市場(chǎng)成功上市并將融資總額的50%以上投資在經(jīng)開(kāi)區的企業(yè)，享受企業(yè)在境內上市的獎勵政策。

三、掛牌企業(yè)扶持政策

9．對納入新三板掛牌資源庫且已完成股改的擬掛牌企業(yè)，按照 “借轉補”預撥50萬(wàn)元，掛牌成功后再獎勵30萬(wàn)元。

預撥資金從撥付資金后兩年內，擬掛牌企業(yè)獲得掛牌申請受理函，上述資金轉為補助；撥付資金后兩年內未獲得掛牌申請受理函，擬掛牌企業(yè)退回預撥資金。

10．對完成股改并在安徽省股權托管交易中心成功掛牌的企業(yè)，給予30萬(wàn)元獎勵；對未進(jìn)行股改（含科創(chuàng )板等）在安徽省股權托管交易中心成功掛牌的企業(yè)，給予15萬(wàn)元獎勵。

11．新三板、區域性股權交易市場(chǎng)掛牌企業(yè)轉板上市的，按企業(yè)上市獎勵政策補足獎勵差額。

12．對成功在“新三板”和區域性股權交易市場(chǎng)掛牌融資的中小企業(yè)，按首次股權融資額的1%給予獎勵，最高不超過(guò)50萬(wàn)元。

四、發(fā)債企業(yè)扶持政策

13．對成功發(fā)債融資的中小企業(yè)，按發(fā)行額度的1．5%給予獎勵，最多不超過(guò)75萬(wàn)元。

五、附則

14．本政策具體實(shí)施細則及有關(guān)說(shuō)明另行制定。

15．本政策與區級其他財政政策不重復享受。對弄虛作假、騙取資金的，予以追回；情節嚴重的，追究相關(guān)單位和人員責任。

16．擬上市企業(yè)申請以上獎補資金，須向區管委會(huì )出具承諾書(shū)，因自身原因自上市輔導備案后3年內未向證監會(huì )上報申請材料的，全額退還本政策已享受的獎補資金。

17．本政策由財政局會(huì )同經(jīng)貿發(fā)展局負責解釋?zhuān)O察室負責加強對各類(lèi)政策的執行監督。

18．本政策自2016年1月1日起施行，有效期1年。

 

 

 

 

 

 

 

2016年合肥經(jīng)濟技術(shù)開(kāi)發(fā)區

關(guān)于推進(jìn)大眾創(chuàng )業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng )新的若干政策

 

為加快推進(jìn)大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新，加強政策引導，推進(jìn)我區小微企業(yè)創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新示范園區建設，完成示范目標任務(wù)，結合開(kāi)發(fā)區實(shí)際，特制定如下政策。

1、支持眾創(chuàng )空間（孵化器）建設。對知名專(zhuān)業(yè)機構來(lái)我區新建或利用閑置廠(chǎng)房、辦公樓改造設立的眾創(chuàng )空間（孵化器），創(chuàng )建目標達到區級眾創(chuàng )空間（孵化器）認定標準的，對其購買(mǎi)儀器設備、公共軟件以及辦公場(chǎng)地與配套設施改造發(fā)生的費用，以“借轉補”方式，按實(shí)際完成投資的50%給予補助，最高不超過(guò)500萬(wàn)元。

2、推動(dòng)眾創(chuàng )空間（孵化器）發(fā)展。對新認定的或經(jīng)過(guò)年度考核達標的區級、市級、省級、國家級眾創(chuàng )空間（孵化器），分別按照35元/平方米/月、40元/平方米/月、45元/平方米/月、50元/平方米/月的標準給予房租、水電、網(wǎng)絡(luò )、培訓、路演等運營(yíng)補助，補助面積不超過(guò)1000平方米。上述補助從高不重復享受。

3、支持建設創(chuàng )業(yè)示范基地。對新認定的或經(jīng)過(guò)年度考核達標的區級、市級、省級、國家級孵化或創(chuàng )業(yè)示范基地，分別按照每年5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、20萬(wàn)元、50萬(wàn)元的標準給予運營(yíng)補助。上述補助從高不重復享受。

4、對新建或擴建的商貿企業(yè)集聚區，經(jīng)區級、市級認定的，分別給予20萬(wàn)元、50萬(wàn)元一次性獎補。

5、對新認定的市級、省級公共服務(wù)示范平臺，分別給予公共服務(wù)示范平臺10萬(wàn)元、30萬(wàn)元一次性獎補。

6、對眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內新增的小微企業(yè)，按年度凈增加的小微企業(yè)戶(hù)數給予孵化平臺2000元/戶(hù)的創(chuàng )業(yè)服務(wù)補助。

7、眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內培育的企業(yè)獲得政府性獎勵資金或者股權投資的，按照企業(yè)獲得的區級以上政府性獎勵資金或者一次性股權投資額度，50萬(wàn)-100萬(wàn)（不含）、100萬(wàn)-500萬(wàn)（不含）、500萬(wàn)及以上的，經(jīng)審核，分別給予孵化平臺3萬(wàn)元、5萬(wàn)元、10萬(wàn)元的一次性獎補。上述獎補從高不重復享受。

8、眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地每孵化培育1戶(hù)在開(kāi)發(fā)區落戶(hù)的規模以上服務(wù)業(yè)企業(yè)、規模以上工業(yè)企業(yè)、國家級高新技術(shù)企業(yè)、上市企業(yè)，分別給予孵化平臺3萬(wàn)元、5萬(wàn)元、10萬(wàn)元、20萬(wàn)元的一次性獎補。

9、對眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內經(jīng)認定的高層次人才團隊創(chuàng )辦的實(shí)體以及科技型企業(yè)，按照25元/平方米/月的標準給予企業(yè)運營(yíng)補助，補助面積不超過(guò)300平方米。

10、對眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內新認定的國家級高新技術(shù)企業(yè)，給予企業(yè)管理團隊20萬(wàn)元一次性獎補。

11、對眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內企業(yè)、個(gè)人將發(fā)明專(zhuān)利權轉讓給區內企業(yè)并實(shí)現產(chǎn)業(yè)化的，給予轉讓方每件3000元、受讓方每件2000元的獎勵。

12、對眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內企業(yè)在全國技術(shù)合同網(wǎng)上登記完成的技術(shù)合同交易，按年度累計交易總額給予企業(yè)一定獎勵，年度累計交易總額在500萬(wàn)元-1000萬(wàn)元的，獎勵5萬(wàn)元；1000萬(wàn)元-5000萬(wàn)元的，獎勵7.5萬(wàn)元；5000萬(wàn)元-1億元的，獎勵10萬(wàn)元；1億元以上的，獎勵25萬(wàn)元。上述獎勵從高不重復享受。

13、對大學(xué)畢業(yè)生（包括在校生）在區級以上眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內設立創(chuàng )業(yè)實(shí)體，并擔任創(chuàng )業(yè)實(shí)體負責人或股東的，給予每戶(hù)5000元的一次性創(chuàng )業(yè)扶持獎補。

14、鼓勵眾創(chuàng )空間（孵化器）設立孵化基金。經(jīng)認定，由眾創(chuàng )空間（孵化器）設立的，專(zhuān)項投資于平臺內創(chuàng )業(yè)企業(yè)和團隊的天使投資基金，開(kāi)發(fā)區按不超過(guò)25%的比例進(jìn)行參股，單個(gè)孵化基金出資額度不超過(guò)1000萬(wàn)元。

15、對眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內引進(jìn)的國內外高層次人才團隊，經(jīng)認定，符合支持條件的，給予每個(gè)團隊不超過(guò)500萬(wàn)元的基金扶持。

16、對眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內經(jīng)認定符合條件的企業(yè)申請貸款的，按同期貸款基準利率的50%給予貼息，享受貼息的貸款額度不超過(guò)500萬(wàn)元。

17、對眾創(chuàng )空間（孵化器）、創(chuàng )業(yè)示范基地內經(jīng)認定符合條件的個(gè)人申請貸款的，按同期貸款基準利率給予全額貼息，享受貼息的創(chuàng )業(yè)貸款不超過(guò)10萬(wàn)元。

18、本政策自發(fā)布之日起施行?，F行政策有效期按規定執行；新政策從2016年1月1日起執行，有效期3年。本政策中的各項財政支持政策與區里出臺的其他政策不重復享受。本政策由區科技局會(huì )同財政局、經(jīng)貿局、人事勞動(dòng)局、市場(chǎng)監督管理局負責解釋。